Safety Day bei Omexom Stiller: Sicherheit gemeinsam leben

Ein Tag im Zeichen der Sicherheit, des Austauschs und des gemeinsamen Lernens:

Bei Omexom Stiller stand der diesjährige Safety Day ganz im Zeichen einer gelebten Sicherheitskultur. Im Mittelpunkt standen praxisnahe Schulungen, der offene Austausch unter Kolleginnen und Kollegen sowie die Frage, wie sicheres Arbeiten im Alltag noch bewusster verankert werden kann.

Besonders wertvoll war dabei der Ansatz „von Kollegen für Kollegen“. Themen wurden direkt aus der Praxis heraus vorgestellt und auf Augenhöhe vermittelt. So konnten Erfahrungen aus dem Arbeitsalltag geteilt, konkrete Situationen besprochen und Wissen verständlich weitergegeben werden. Genau dieser persönliche Austausch machte den Tag besonders greifbar: Kolleginnen und Kollegen lernten voneinander, unabhängig von Alter, Erfahrung oder Einsatzbereich.

Ein zentrales Thema war das „Stopp sagen“. Die Mitarbeitenden wurden erneut dafür sensibilisiert, in unsicheren Situationen aufmerksam zu sein, Risiken klar anzusprechen und bei Bedarf konsequent innezuhalten. Denn Sicherheit bedeutet auch, Verantwortung zu übernehmen, für sich selbst, für das Team und für alle Personen, die auf Baustellen oder an Betriebsstätten tätig sind.

Der Safety Day zeigte damit einmal mehr, dass Arbeitssicherheit kein einzelner Programmpunkt ist, sondern ein fester Bestandteil der täglichen Zusammenarbeit. Sie lebt vom Mitdenken, vom offenen Ansprechen möglicher Gefahren und davon, dass jede und jeder Einzelne aktiv dazu beiträgt, Unfälle zu vermeiden.

Auch der gemeinsame Abschluss kam nicht zu kurz. Beim Mittagessen mit einem Foodtruck bot sich die Gelegenheit, den Austausch in entspannter Atmosphäre fortzuführen. Dabei wurde auch auf unterschiedliche Bedürfnisse und Glaubensrichtungen Rücksicht genommen, ein Zeichen der Wertschätzung, das von den Kolleginnen und Kollegen positiv wahrgenommen wurde.

So wurde der Safety Day bei Omexom Stiller nicht nur zu einem Tag der Unterweisung, sondern zu einem Tag des Miteinanders.

Die Eindrücke zeigen: Sicherheit entsteht dort, wo Menschen Verantwortung übernehmen, voneinander lernen und gemeinsam daran arbeiten, jeden Tag gesund nach Hause zu kommen.

Arbeitssicherheit bei Omexom

Arbeitssicherheit hat bei Omexom einen besonders hohen Stellenwert. Das Unternehmen betrachtet Arbeitsunfälle nicht als Schicksal, sondern als etwas, dem durch klare Verantwortung, gute Vorbereitung und eine starke Sicherheitskultur aktiv begegnet werden kann. Ziel ist es, sichere Arbeitsbedingungen für alle Mitarbeitenden sowie für alle Personen zu schaffen, die auf Baustellen und an Betriebsstätten tätig sind.

Dabei folgt Omexom dem gemeinsamen Anspruch „Null Unfälle“. Dieser Anspruch wird nicht nur durch Regeln und Unterweisungen getragen, sondern vor allem durch ein Bewusstsein, das im Arbeitsalltag gelebt wird. Dazu gehören regelmäßige Schulungen, Sicherheitsimpulse, der Austausch über Erfahrungen, das Erkennen von Gefährdungen und die Bereitschaft, unsichere Situationen offen anzusprechen.

Ein wichtiger Bestandteil dieser Kultur ist das gegenseitige Lernen. Sicherheit entsteht nicht allein durch Vorgaben, sondern durch aktive Beteiligung: Mitarbeitende bringen ihre Erfahrungen ein, Führungskräfte übernehmen Verantwortung und Teams entwickeln gemeinsam Lösungen für sichere Abläufe. Auch Formate wie Safety Days tragen dazu bei, Sicherheit sichtbar, erlebbar und dauerhaft im Bewusstsein zu halten.

So wird Arbeitssicherheit bei Omexom als gemeinsame Aufgabe verstanden – mit dem Ziel, dass alle Mitarbeitenden jeden Tag sicher arbeiten und gesund nach Hause zurückkehren.